手机安全模式怎么解除:员工“殴打”主管后遭解雇 公司被判支付赔偿金 封面新闻记者 戴竺芯 成都市某公司员工因与主管发生争执并动手，公司遂以其违反公司规章制度为由与其解除劳动关系，但员工却认为自己只是“打了一下”主管并且已经就主管的财物损失进行了赔偿，双方各执己见手机安... 太平洋在线下载手机版 2023-05-29 161 #赔偿金 #解雇 #殴打 #主管 #支付
外版苹果在国内合法吗吗:员工在停车收费亭值夜班时打瞌睡，公司解雇合法吗？ 【司法观点】 公司的规章制度是其对全体劳动者进行管理和奖惩的依据，对用人单位加强内部劳动管理、保证正常的劳动秩序确实发挥着重要的作用，但用人单位规章制度的内容和制订程序均应符合法律法规规定，其适用规章... 太平洋在线 2023-03-11 134 #收费亭 #值夜 #解雇 #打瞌睡 #停车
